Executiva de TI da Komatsu participa de painel do Web Summit Rio sobre Carreiras e Novas Oportunidades para Mulheres
Fernanda Sabino possui mais de 15 anos de experiência no setor de Tecnologia e é reconhecida por seu trabalho na transformação digital em diferentes empresas e pela liderança em projetos inovadores
Convidada a ser uma das vozes em carreira de TI em painel do Web Summit Rio, a executiva da Komatsu Fernanda Sabino falou sobre o tema “Carreiras e Novas Oportunidades para a Força Feminina na Tecnologia”, ao lado de mais duas convidadas, e debateu sobre os desafios e oportunidades para as mulheres que buscam se desenvolver e galgar cargos de liderança na área de Tecnologia da Informação. O evento, que acontece no Rio de Janeiro de 15 a 18 de abril, deve reunir mais de 30 mil pessoas por dia.
“Vejo que muitas mulheres não se permitem nem sonhar com uma carreira em Tecnologia e por isso painéis como este são importantes e necessários para podermos trocar experiências e compartilhar histórias para que outras mulheres se inspirem e vejam que é possível fazer carreira nessa área”, afirma Fernanda Sabino, que acredita na importância do masculino e do feminino juntos nessa área.
Durante o painel, Fernanda abordou temas como autoconfiança, motivação e a importância de superar os obstáculos que as mulheres enfrentam no mercado, como a falta de modelos a seguir e as dificuldades de acesso à educação e oportunidades. “As mulheres têm muito a contribuir para a inovação e o desenvolvimento tecnológico. Por isso, é essencial criarmos ambientes mais inclusivos e diversos, que valorizem a participação feminina e suas características”, complementa a executiva.
Fernanda lidera a área de projetos estratégicos de TI da Komatsu para alavancar a transformação digital e inovação. Para a companhia, a participação em painéis como este, que elucidam a liderança feminina em tecnologia, trazem o compromisso com a diversidade de gênero e pode despertar interesse de talentos jovens em um setor que tem necessidade de atrair profissionais de TI. Com produtos sofisticados em tecnologia, como eletrificação de veículos, soluções e serviços em linha com metas ESG e em busca de cada vez mais diversidade dentro de sua operação, a Komatsu enxerga a força e as características também de soft skills das mulheres no segmento de TI como fundamental para o sucesso da área.
O painel debateu ainda sobre a importância de movimentos como o #HeForShe, que estimulam a mudança de comportamento nas organizações e na sociedade em relação à diversidade de gênero, além de iniciativas de incentivo ao networking, mentorias e capacitação profissional direcionadas às mulheres.
