Link-Belt se mantém, pelo quarto ano consecutivo, no ranking das melhores empresas para trabalhar no Brasil
A certificação GPTW é entregue para empresas que garantem a satisfação dos colaboradores
A fabricante de escavadeiras Link-Belt conquistou pela quarta vez consecutiva o certificado Great Place to Work (GPTW) – em tradução livre, “Ótimo Lugar para Trabalhar”.
O GPTW certifica, por meio de um selo, empresas que conseguem obter uma alta pontuação em diversos aspectos como clima organizacional, remuneração, benefícios, oportunidade de crescimento, infraestrutura, transparência na gestão e autonomia dos colaboradores.
O GPTW avalia a cultura organizacional de uma empresa, a partir da perspectiva dos colaboradores. A certificação é obtida por meio de uma pesquisa anônima e sigilosa junto aos trabalhadores da organização. O objetivo é premiar as empresas que priorizam o bem-estar e o desenvolvimento dos funcionários.
A certificação é válida por um ano e contribui para a retenção de talentos, fortalecimento da marca empregadora, melhoria dos resultados financeiros, além de promover uma vantagem competitiva da empresa no mercado.
De acordo com a Analista de Recursos Humanos da Link-Belt Carolina Beranger, a certificação pelo quarto ano seguido é resultado da intensificação do trabalho de análise dos resultados das pesquisas, identificação dos pontos fracos e fortes, investimento na capacitação de líderes, focando no aperfeiçoamento da comunicação, produtividade e alinhamento aos valores corporativos, e também no treinamento dos liderados.
“Sempre adotamos uma abordagem de trabalho humana, responsável e ética. Ao contratar, buscamos pessoas alinhadas aos nossos valores corporativos para garantir uma transição mais agradável. O sucesso está no fator humano, pois as melhores notas refletem o empenho de nossos colaboradores, sua confiança na gestão e nos resultados da equipe. Além disso, realizamos pesquisas de mercado para ajustar os salários e manter nossa competitividade”, reforça Carolina.
Ter a certificação ‘Great Place to Work’ significa que a empresa está no caminho certo em termos de gestão de pessoas e cultura organizacional, e que seus colaboradores se sentem bem e satisfeitos no ambiente de trabalho.
Ainda segundo Carolina Beranger, a certificação representa mais um marco na história da Link-Belt Brasil e América Latina. “Nós temos uma marca de muitos anos, mas no Brasil a empresa é relativamente jovem e esse reconhecimento representa um caminho de evolução e sucesso na forma com que olhamos para os nossos colaboradores, reflete quem somos, como agimos e como nos comportamos”, avalia a Analista de RH.
